На замещение должностей профессорско-преподавательского состава СПбИЭУ допускаются лица, удовлетворяющие квалификационным требованиям, установленным квалификационным справочником:
Положение о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу
- Приказ № 749 от 23.07.2015
- Регламент деятельности коллегиального органа управления, связанной с замещением должностей педагогических работников, а также процедура избрания по конкурсу лиц профессорско-преподавательского состава
Объявления об истечении срока трудовых договоров:
- 2016/2017 учебный год (Приказ № 149ак от 29.03.2016)
- 2017/2018 учебный год (Приказ № 20к от 17.04.2017)
- 2019/2020 учебный год (Приказ № 153к от 30.04.2019)
- 2020/2021 учебный год (Приказ № 153 от 30.04.2019)
- 2021/2022 учебный год (Приказ № 260к от 30.04.2021)
Объявления о конкурсах и выборах
- 31.08.2017 г. (Приказ № 21к от 18.04.2017)
- 30.11.2017 г. (Приказ № 45к от 06.09.2017)
- 28.12.2019 г. (Приказ № 156к от 19.06.2019)
- 28.08.2020 г. (Приказ № 211к от 25.06.2020)
- 25.08.2021 г. (Приказ № 262к от 25.06.2021)
- 30.09.2021 г. (Приказ № 287к от 30.09.2021)
- 25.08.2022 г. (Приказ №330к от 26.05.2022)
Документы необходимые для участия в конкурсном отборе на замещение должностей профессорско-преподавательского состава в СПбИЭУ:
Для внутренних кандидатов:
- копии документов о повышении квалификации (за последние 3 года)
- список опубликованных научных и учебно-методических работ на дату подачи заявления (за последние 3 года)
- справка о научных грантах, по которым претендент являлся руководителем или исполнителем (при наличии)
- выписка из протокола заседания кафедры (при наличии)
- иные документы, если в них внесены изменения (копия паспорта)
Для внешних кандидатов:
- копия паспорта
- копия диплома о высшем профессиональном образовании
- копия диплома кандидата (доктора) наук (при наличии)
- копия аттестата доцента (профессора) (при наличии)
- копии документов о повышении квалификации (за последние 3 года)
- копия трудовой книжки
- документы, подтверждающие отсутствие у претендента ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, предусмотренные законодательством РФ
- информация о разработанных курсах преподаваемых дисциплин (модулей) в рамках направления подготовки кафедры (в свободной форме)
- справка о научных грантах, по которым претендент являлся руководителем или исполнителем (при наличии)
- список опубликованных научных и учебно-методических работ на дату подачи заявления (за последние 3 года)
- рекомендательные письма (при наличии)